採用情報

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Let's Create
The Future Together.

世界を、北海道に。

コカ・コーラ社の製品は、全国に5つあるボトラー社が供給しています。

製品の企画開発や広告などを担っている日本コカ・コーラと契約し
清涼飲料などの製造・販売を行うのがボトラー社。
私たちはそのボトラー社の1社として
道内全域をマーケットとして事業を行っています。

世界的ブランドであるコカ・コーラを扱っていますが、
れっきとした“どさんこ”企業。
ブランドやグループ総合力を強みに、地域に根ざした商品開発や販売、
ビジネス、サスティナビリティ活動を通じて、
北の大地とともに発展していくことを目指しています。

北海道コカ・コーラグループについて

北海道コカ・コーラグループは、北海道を事業エリアとし、札幌本社を中心に各企業で事業領域を分担し展開しております。

事務
生産
物流
営業・販売 【販売促進】
製造 整備

北海道コカ・コーラプ
ロダクツ株式会社

事業内容:
製品の製造や自販機の設置・修理

輸送

幸楽輸送株式会社

事業内容:
製品の拠点間輸送や原料輸送

販売

北海道ベンディング
株式会社

事業内容:
自動販売機による飲料、食品等の販売

販売

北海道コカ・コーラリテール&ベンティング株式会社

事業内容:
道内を販売地域とした飲料の販売における営業および
自動販売機による飲料、食品等の販売

販売

北海道コカ・コーラ
ボトリング株式会社

事業内容:
道内を販売地域とした飲料の製造、販売

バックアップ

北海道サービス株式会社

事業内容:
一般事務処理業務や清掃業、損害保険代理業

社風・風土

当社では一人ひとりの目標はもちろんありますが、
チーム・組織での目標達成に向けて一丸となって仕事を進めていきます。

誰かが誰かのカバーをする。
そんなことを当たり前のように皆が意識しておこなっており、
我々の強みはこの一致団結力だと考えています。

どんな状況でもみんなで同じ目標を目指し、全力で活動する。
そんなチームの一員を私たちは求めています。

数字で見る
北海道コカ・コーラボトリング

平均勤続年数

14.8

2023年12月31日時点

平均年齢

38.6

2023年12月31日時点

育児休業取得者数

男性

34.5 %

女性

100 %

2023年度実績

男女比

男性

7

女性

3

2023年12月31日時点

月平均所定外労働時間

15 時間

2023年度実績

有休消化率

75 %以上

2023年度実績

入社3年後定着率

86 %以上

2023年度実績

連結営業収益

56,371
百万円

2023年度実績

年間休日日数

126

2023年度実績

福利厚生・D&Iの推進

社員が働きやすい環境整備にも
注力しています。

社員の「ワーク」と「ライフ」の充実をはかるための環境整備に力を入れています。育児休業制度・介護休業制度はもちろん、看護休暇や育児短時間勤務制度、育児のための時差出勤制度など、仕事と家庭の両立を全面的に支える体制を整えています。2018年からは「有給休暇連続5日取得制度」、さらに2020年から「フレックスタイム制度」を導入し、多様な働き方を推進しています。
※会社によっては一部対象外の制度もございます。

有給休暇連続
5日取得制度

5日間の有給を連続で取得できる制度があります。自分の好きなことをしてリフレッシュしてもらう期間として活用いただけます。

両立支援制度

法律で定められた産休・育休はもちろん、お子様が体調を崩した際に使える看護休暇や、お子様が小学校4年生まで使える短時間勤務制度があります。

D&I理解促進への
取り組み

管理職向けのD&I研修の実施や、配偶者の定義を見直し同性パートナーも福利厚生の対象にするなどの就業規則の変更、コカ・コーラシステム共通で導入した「LGBTQ+アライのためのハンドブック」を社員やステークホルダーに共有し、理解促進をはかっています。

その他の福利厚生・D&Iの推進

  • 年間休日日数126日(完全週休二日制)
  • 年次有給休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児・介護休業
  • 私傷病休暇
  • 健康保険
  • 厚生年金保険
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 社員共済会
  • 財形制度
  • 保養施設
  • インフルエンザ予防接種費用補助
  • 団体保険
  • 企業年金制度
  • 従業員持株会制度
  • 資格取得奨励制度
  • 携帯電話、タブレット会社支給
  • リゾート施設割引優待(ルスツリゾート・ニセコグランヒラフ等)
  • フィットネスクラブ割引優待
  • 従業員持株会制度
  • つみたてNISA制度
  • 副業認可制度
  • 住宅補助
  • 社宅制度
  • ビジネスカジュアル
  • 在宅勤務制度
  • リフレッシュ休暇
  • フリーアドレス

募集要項・エントリー

北海道コカ・コーラ
ボトリング株式会社
企画系事務、IT技術企画、経理
新卒採用
勤務地
北海道コカ・コーラボトリング株式会社 本社(札幌清田)
募集職種
フレックスタイム制
標準労働時間(1日):8時間
備考:休憩1時間
仕事内容
企画系事務:広報、総務系、人事系、営業企画などの業務
IT技術企画:社内システム、デジタルマーケティング、設備投資計画の策定などの業務
経理:決算、伝票管理、会計などの業務
給与
月給:210,000円(大学院 卒業見込みの方)
月給:200,000円(大学 卒業見込みの方)
月給:180,000円(短大、高専・専門学校卒業見込みの方)
諸手当
営業外勤手当(営業職のみ)、通勤手当、時間外手当、休日出勤手当、次世代育成手当など
休日休暇
完全週休2日制 (土曜日・日曜日)
年間休日:126日 (※当社カレンダーによる)
有給休暇:10日
休暇制度:産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
備考:私傷病休暇
特別休暇 (結婚、出産など)
有給休暇連続5日取得制度
応募資格
四年制大学(院)、短大、高専、専門学校を卒業予定の方
応募方法
リクナビからエントリーをお願いいたします
北海道コカ・コーラ リテール&
ベンディング 株式会社

現在応募しておりません

北海道コカ・コーラ
プロダクツ株式会社

現在応募しておりません

幸楽輸送株式会社

現在応募しておりません

北海道サービス株式会社

現在応募しておりません